CÔNG ĐOÀN VIÊN CHỨC VIỆT NAM
VIETNAM PUBLIC SECTOR UNION
logo
Nhiệt liệt chào mừng kỷ niệm 49 năm Ngày Giải phóng Miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2024) và 138 năm Ngày Quốc tế lao động (01/5/1886 - 01/5/2024)
CÔNG ĐOÀN VIÊN CHỨC VIỆT NAM
VIETNAM PUBLIC SECTOR UNION
logo
Nhiệt liệt chào mừng kỷ niệm 49 năm Ngày Giải phóng Miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2024) và 138 năm Ngày Quốc tế lao động (01/5/1886 - 01/5/2024)

Trên 62.000 lượt đoàn viên và người lao động tham gia Cuộc thi “Công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ”

11:47 12-07-22

Nhằm đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030; nâng cao văn hóa công vụ, góp phần hình thành phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực; bảo đảm tính chuyên nghiệp, trách nhiệm, liêm chính, minh bạch, hiệu quả trong thực thi nhiệm vụ, công vụ, đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân, phục vụ xã hội, Công đoàn Viên chức Việt Nam và Bộ Nội vụ vừa phối hợp tổ chức thành công Cuộc thi “Công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ” (Vòng 1 thi trực tuyến). 

Đồng chí Nguyễn Văn Đông, Phó Chủ tịch thường trực CĐVC Việt Nam phát động Cuộc thi

Cuộc thi được tổ chức thành 02 vòng thi. Vòng 1: Thi trắc nghiệm trên máy tính hoặc điện thoại thông minh dành cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, lao động trực thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam và Công đoàn Viên chức các tỉnh, thành phố. Sau khi kết thúc vòng 1, Công đoàn Viên chức Việt Nam sẽ lựa chọn 20 đơn vị xuất sắc vào thi vòng 2 (theo hình thức sân khấu hóa).

Tại vòng 1 Cuộc thi diễn ra trong 03 tuần, bắt đầu từ 07h00 ngày 20/6/2022 và kết thúc lúc 22h00 ngày 10/7/2022. Mỗi bộ đề thi có 20 câu hỏi và 01 câu hỏi phụ dự đoán có bao nhiêu người trả lời đúng với đáp án. Nội dung thi là: Tìm hiểu về Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030; Một số nội dung mới của Luật Cán bộ, công chức; Luật Viên chức; Văn hóa công vụ; Nội dung cuộc vận động “Xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “Trung thành - Trách nhiệm - Liêm chính - Sáng tạo””; Cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực”; phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”;  Các sáng kiến về cải cách hành chính; vai trò của công đoàn trong tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ.

Theo báo cáo của Ban Tổ chức cuộc thi, có 100%  công đoàn trực thuộc (61/61 đơn vị) và 96,7% Công đoàn Viên chức các tỉnh, thành phố (59/61 đơn vị) có thí sinh đăng ký dự thi với trên 62.000 lượt thi. Nhiều công đoàn đã có sự chủ động, tích cực trong tuyên truyền, hướng dẫn, tạo điều kiện cho các thí sinh tham gia dự thi với số lượng dự thi đông, chất lượng các bài dự thi tốt như các công đoàn trực thuộc: Ngân hàng Phát triển Việt Nam, Bộ Tài chính, Các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Bảo hiểm xã hội Việt Nam, Bộ Tài nguyên và Môi trường; Công đoàn Viên chức các tỉnh, thành phố: Nghệ An, Bắc Ninh, Thành phố Hồ Chí Minh, Gia Lai, Thành phố Hà Nội, Hòa Bình….

Tổng kết Cuộc thi, Ban Tổ chức đã quyết định công nhận kết quả, trao giấy chứng nhận và trao giải thưởng cho các thi sinh dự thi có kết quả cao nhất qua các Tuần gồm các giải Nhất trị giá 2.000.000 đồng; các giải Nhì, mỗi giải 1.500.000 đồng và các giải Ba, mỗi giải 1.000.000 đồng. Ngoài ra, Ban Tổ chức cũng trao giải chung cuộc cho cá nhân và trao giải tập thể cho các công đoàn trực thuộc có số người dự thi nhiều nhất và công đoàn có số người dự thi chiếm tỷ lệ cao trên tổng số đoàn viên.

Theo Ban Tổ chức Cuộc thi, sau khi kết thúc vòng 1, Công đoàn Viên chức Việt Nam và Bộ Nội vụ sẽ lựa chọn 20 đội đại diện cho các công đoàn trực thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam và Công đoàn viên chức các tỉnh, thành phố có thành tích xuất sắc nhất tại vòng 1 vào thi vòng 2, thi bằng hình thức sân khấu hóa. Các đội thi xây dựng thành một tiểu phẩm bao gồm phần tự giới thiệu đơn vị và các kiến thức tại phần nội dung thi (thời gian không quá 15 phút, đảm bảo logic, mạch lạc, nhưng hàm chứa giá trị nghệ thuật để thu hút khán giả), số thành viên chính tham gia mỗi đội thi không quá 10 người.

Thi theo thứ tự bốc thăm, mỗi bài thi gồm 2 phần: Tự giới thiệu về đơn vị mình và xây dựng tiểu phẩm thể hiện đầy đủ các nội dung: Các sáng kiến về cải cách hành chính; vai trò của công đoàn trong tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ, Cuộc vận động “Xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “Trung thành - Trách nhiệm - Liêm chính - Sáng tạo””; cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực”; phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Dự kiến thời gian tổ chức thi vào tháng 10 năm 2022.

Một số hình ảnh các đoàn viên sôi nổi tham gia Cuộc thi

Phạm Hoa

CÁC ĐƠN VỊ KÝ KẾT THỎA THUẬN HỢP TÁC CHƯƠNG TRÌNH “VÌ PHÚC LỢI ĐOÀN VIÊN”